淮北煤电技师学院通过“理论学习与工作实践相结合、集中教育与常态学习相结合、问题整改与长效建设相结合”的“叁结合”模式，扎实推进中央八项规定精神学习教育走深走实，为学院高质量发展注入新动能。
学深悟透强根基，筑牢思想防线。通过读书班、“叁会一课”、《清风鉴》案例警示教育等形式，分层分类开展学习研讨。开设“学习教育”专栏，依托“学习强国”、共产党员网、省“国资别学”线上培训平台等，组织全院党员干部参与培训，推动理论学习入脑入心。全国两会后，累计开展专题学习20余场次，覆盖党员干部200余人次。
查改贯通促落实，深化作风建设。坚持问题导向，对标中央八项规定精神要求，全体副科级以上管理人员对照问题清单“过筛子”，认真查摆自身问题，一体推进学查改。聚焦公务接待、经费管理、会议活动等关键环节，梳理排查，发现问题、立行立改。推行“一线工作法”，领导班子带头深入教学、管理一线调研，精简会议流程，压减文件数量，严控非必要开支，推深做实“厉行节约、反对浪费”。
建章立制提质效，巩固教育成果。注重将阶段性成效转化为长效机制，出台《管理人员作风考核管理办法》，融合精简2025年党支部目标考核项目等，将落实八项规定精神纳入年度考核和干部评价体系。强化宗旨意识，开展“我为职工办实事”，解决教职工急难愁盼问题，定期刷新民生实事清单。设立监督举报平台，延伸到八小时之外，常态化明察暗访，以制度刚性约束推动作风建设常态化。
（撰稿：王永生 审核：王进 责编：梅文希）